職位年薪：22萬

企業(yè)名稱：鄭州某大型電子科技有限公司

崗位職責(zé)： 1.生產(chǎn)計(jì)劃安排：每周收集需求進(jìn)行訂單預(yù)排，與加工廠確認(rèn)可達(dá)成的排程及產(chǎn)能準(zhǔn)備；將內(nèi)部達(dá)成一致的排程發(fā)放至工廠執(zhí)行。 2.生產(chǎn)進(jìn)度及跟進(jìn)：每天檢查排期的采購齊套情況、檢查加工廠排期計(jì)劃的執(zhí)行情況，督進(jìn)相關(guān)方一起達(dá)成生產(chǎn)計(jì)劃的交付要求； 3.生產(chǎn)異常處理：對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常情況的解決，對于超出工廠能力范圍的，及時(shí)申請相關(guān)公司資源協(xié)助解決；跟進(jìn)各項(xiàng)考核指標(biāo)的進(jìn)展。 4.總結(jié)與改善：月末提供月末數(shù)據(jù)，并組織加工廠生產(chǎn)總結(jié)會議。 5.成品庫存管理：檢查加工廠庫存，及時(shí)預(yù)警庫存水位；檢查工廠成品入庫及時(shí)性；組織盤點(diǎn)，檢查庫存準(zhǔn)確性。 6.外協(xié)加工廠管理及關(guān)系維護(hù)。 崗位要求： 1. 電子行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守； 2. 較好的學(xué)習(xí)能力，較強(qiáng)的緊迫感和危機(jī)意識； 3. 有親和力、果斷、敏銳的洞察力； 4. 良好的組織、協(xié)調(diào)能力和計(jì)劃性；

職位周期：18天